Recientemente, se conoció una encuesta que reveló que el 70% de los argentinos no está conforme con su salario.
Además, el trabajo realizado por Bumeran, reflejó que de ese total, el 47% pediría un aumento de más del 30%, mientras que el 36% solicitaría una suba de entre un 15% y un 20%.
El trabajo no solo abarcó Argentina, ya que los especialistas también indagaron en países como Chile, Perú y Ecuador.
En tal sentido, el descontento con el sueldo puede apreciarse a nivel regional. El 63% de los encuestados no está conforme con la remuneración que percibe por su trabajo en Chile. En Ecuador la cifra se ubicó en 67%, mientras que en Perú el número escaló y llegó al 88%.
Igualmente, el incremento que solicitaría la mayoría de los encuestados es menor al pretendido por los argentinos: un 38% de los chilenos, un 32% de los peruanos y un 31% de los ecuatorianos solicitaría un incremento de entre el 10% y el 15 por ciento.
Con relación a 2020, se percibió un aumento de 7 puntos porcentuales en la insatisfacción salarial. A finales del 2020, un 63% de los usuarios de Bumeran indicaron que pretendían recibir un aumento de sueldo durante el 2021. También, se registró una suba de 5,2 puntos porcentuales en el número de argentinos que pidieron más de un 30% de aumento: se pasó del 42,8% en 2020 al 47% en 2021, en línea con las subas de inflación de cada periodo.
Con respecto a los objetivos laborales durante el año pasado, la encuesta reflejó que el 60% de los argentinos encuestados aseguró haberlos alcanzado. En tal sentido, el 32% dijo haber logrado un aumento de sueldo, el 31% otro logro, el 30% un aumento de sueldo, el 15% trabajar menos horas, el 14% un ascenso y el 13% un bono o premio.
Un 63% de los argentinos cree que actualmente es más difícil conseguir un trabajo, según consignó Infobae en base a la encuesta.
De acuerdo a la investigación, un 45% de los argentinos encuestados señaló tener un trabajo y un 55% estar desempleado. De los que poseen un empleo, el 85% dijo que trabaja en relación de dependencia y el 71% que realiza sus tareas de forma presencial. A su vez, el 64% afirmó que no está conforme con su empleo y un 36% que sí.
+En ese sentido, el 98% de los usuarios argentinos consultados reconoció estar buscando trabajo. Respecto a cómo consideran que son los procesos de búsqueda laboral en la actualidad, un 63% opinó que es más difícil conseguir un empleo, un 28% cree que no hubo grandes cambios y un 9% piensa que es más fácil.
Sobre los resultados de 2021, el 73% de los usuarios dijo que era más difícil conseguir un nuevo empleo en medio de la pandemia del coronavirus, el 18% opinó que no era más difícil y un 10% afirmó que es más fácil adquirir un nuevo empleo.
Mercado laboral 2022
Este año, el 43% de los argentinos encuestados contestó que espera conseguir un trabajo y dejar de estar desempleado, el 24% expresó que desea cambiar de trabajo y el 21% se declaró “muy optimista” con respecto al 2022.
En la región, el 51% busca conseguir un trabajo y dejar de estar desempleado, el 22% se declara “muy optimista” con respecto al 2022 y el 17% desea cambiar de trabajo. En tanto, en 2021, el 65% de los encuestados deseaba conseguir un empleo, el 15% de los usuarios aseguraba que estaba muy optimista para el 2021 y un 12% esperaba cambiar de trabajo durante el 2021.
También, el 60% de los argentinos sueña con un ascenso en 2022, mientras que el 61% señaló que analiza cambiar de rumbo laboral y el 85% piensa hacer un curso o capacitarse durante este año.
En tanto, las respuestas a nivel regional no tuvieron grandes diferencias: el 63% dijo que espera un ascenso, el 59% analiza cambiar su rumbo laboral y el 85% planea realizar un curso o capacitarse. Según el relevamiento, en comparación con el año pasado, bajaron 4 puntos porcentuales los encuestados que buscan un ascenso y aumentaron 14 puntos porcentuales los que están pensando en cambiar su rumbo laboral.
